Rynek pracy otwarty jest zazwyczaj na pracowników z dużym doświadczeniem i wiedzą specjalistyczną. Co jednak, jeśli tego doświadczenia brak? Czy to oznacza również brak możliwości znalezienia ciekawej i intratnej posady? Jest prosta zasada dotycząca doświadczenia zawodowego: każdy, kto funkcjonuje na rynku pracy, zaczynał bez doświadczenia. Ponadto istnieje wiele zawodów, w których doświadczenie nie jest wymagane.
W jakich zawodach można zdobyć doświadczenie?
Osoby, które nigdy wcześniej nie podejmowały aktywności zawodowej, najszybciej mogą rozpocząć swoją karierę zawodową od pracy w handlu. Uczy ona odpowiedzialności oraz bezpośredniego kontaktu z ludźmi, co przekłada się na późniejsze relacje biznesowe i możliwe sukcesy. W serwisie gowork.pl dostępne są liczne ogłoszenia dotyczące pracy, w szczególności w sieciach handlowych, w roli kasjera-sprzedawcy.
Różne firmy oferują także pracę na stanowiskach niewymagających kontaktu z klientem takich jak magazynier czy pracownik hali – tutaj ponad doświadczenie przedkłada się wielokrotnie kondycję i siłę fizyczną. Innym zajęciem, które nie wymaga doświadczenia, a liczą się tylko indywidualne predyspozycje, są zawody barmanki lub kelnerki. Także wiele ośrodków noclegowych poszukuje personelu pomocniczego w hotelach.
Branża budowlana również otwarta jest na osoby, które wcześniej nie pracowały. Pomocnik jest potrzebny na każdej budowie. Jest to także szansa na rozwój zawodowy – w czasie pracy można pozyskać dodatkowe kompetencje umożliwiające zdobycie doświadczenia w branży budowlanej. Mając wykształcenie, można spróbować swoich sił jako konsultant lub doradca klienta. W różnych branżach poszukiwani są handlowcy, którzy mają za zadanie przede wszystkim skuteczną sprzedaż poprzez nawiązywanie pozytywnej relacji z klientem. Doświadczenie nie jest tu wymagane, potrzebne są jedynie odpowiednie predyspozycje psychiczne – elokwencja, kontaktowość oraz pewność siebie. Może być to ścieżka do dalszej kariery w handlu bezpośrednim towarami i usługami.
Praktyki zawodowe szansą na rozwój?
Inną formą zatrudnienia osób nieposiadających doświadczenia zawodowego są staże i praktyki zawodowe. Oferty kierowane są do uczniów szkół zawodowych, techników oraz studentów studiujących na kierunkach zawodowych. Stanowi to znakomitą szansę na zdobycie doświadczenia w czasie nauki, aby po zakończonej edukacji postawić stopy twardo na zawodowym gruncie. Dzięki temu, mając kompetencje zawodowe pozyskane podczas nauki i doświadczenie zgromadzone w czasie praktyk, istnieją większe szanse na zdobycie dobrze płatnej pracy.
Pierwsza praca podejmowana przy braku doświadczenia jest początkiem zawodowej przyszłości. Często praca ta determinuje kierunek dalszej kariery i określa branżę, z którą pracownik się zwiąże w późniejszych latach. Warto przemyśleć swój pierwszy wybór, aby był tym właściwym, gdyż może mieć on znaczący wpływ na późniejszą ścieżkę kariery. Każda praca jest szansą na rozwój i zdobycie nowych umiejętności, które przydadzą się w kolejnych miejscach zatrudnienia, rozwija również inteligencję emocjonalną i ułatwia późniejsze odnalezienie się w nowej firmie czy nowej branży.